與利害關係人之溝通 - 大量科技

利害關係人, 關注議題, 溝通管道、回應方式及溝通頻率, 110年溝通實績. 股東. 經營績效. 法規遵循. 公司治理. 風險管理. 創新研發. 聯絡窗口：張明義副總經理. \ 首頁 ・投資人專區・利害關係人專區 INVESTOR 投資人專區 董事會 委員會 公司架構 重要公司規定 財務資訊 股東服務 利害關係人專區 公司治理專區 企業誠信經營專區 永續發展專區 風險管理 董事會 委員會 公司架構 重要公司規定 財務資訊 股東服務 利害關係人專區 公司治理專區 企業誠信經營專區 永續發展專區 風險管理 利害關係人 與利害關係人之溝通 於111.1.20董事會中報告110年與利害關係人溝通情形,報告如下： 利害關係人 關注議題 溝通管道、回應方式及溝通頻率 110年溝通實績 股東 經營績效 法規遵循 公司治理 風險管理 創新研發 聯絡窗口：張明義副總經理 發言人專線：03-3688552 年度股東大會 舉辦法人說明會 公開資訊觀測站 記者會 公司網站 1.7月召開股東會 2.4月及8月舉辦線上法人說明會 3.重要訊息於公開資訊觀測站公告 4.即時更新公司網站訊息 客戶 廉潔情形 法規遵循 顧客隱私 產品責任 品牌管理 聯絡窗口：營業部林麗君經理 TEL：03-3686368#221 客戶滿意度調查 不定期參與各式技術論壇、研討會 配合客戶稽核 與客戶的檢討會議 於公司網站發布最新訊息 客訴流程 1.參與國際性展會3次(CPCA/C-TEX/TPCA) 2.技術交流10次 3.即時發布公司網站產品訊息 供應商 反貪腐 環保評估 法規遵循 顧客隱私 產品責任 供應商管理 聯絡窗口：資材部 黃錦承經理 TEL：03-3686368#188 與供應商的檢討會議 簽署企業社會責任承諾事項 供應商大會 1.110年簽署企業社會責任承諾事項-新供應商家數29家簽署 2.供應商大會-110年因疫情因素取消舉辦     員工 勞僱關係 無強迫勞動 職業健康與安全 多元化與平等機會 才培育 薪資福利 聯絡窗口：王郁君特助 TEL：03-3686368#220 主管與同仁不定期進行溝通會議 勞資會議 公司內外部網站 公司季刊(大量園地) 員工意見箱 1.召開4次勞資會議 2.發行1份大量園地季刊 3.每月1次勞安宣導 4.舉辦消防演訓1次 5.內部接班人培訓1梯次 客戶、供應商、員工舉報信箱 大量科技公司一向承諾秉持誠信從事所有業務活動，絕不允許圖利及任何形式之舞弊行為。

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3.為能盡早調查與解決問題，請您務必提供可能的相關具體資訊與文件，若相關資訊與文件不齊備時，本公司將無法進行調查。

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