你不是能力不好，只是履歷設計太差。 - Medium

字體如果不統一，會有點像是想要做點變化，卻又不太成功，在中文字體裡不是很建議。

＃4 自傳拜託分段. 老實說，我個人認為在這個年代裡，寫自傳不一定有加分，面試官 ... GetunlimitedaccessOpeninappHomeNotificationsListsStoriesWritePublishedinRemoteTaiwan/遠距工作/遠端工作/數位游牧DigitalNomad在台灣你不是能力不好，只是履歷設計太差。

前陣子和團隊一起徵人，我們收到了很多求職者的來信，我一邊看這些履歷，一邊構思出這篇文章的Idea。

講履歷設計的書籍、文章很多很多，因此今天重點就不放在該怎麼做，而是「不要」做什麼。

當然，這些也都只是我的主觀想法，歡迎你茶餘飯後當參考用，順便看看該怎麼優化自己的履歷。

履歷設計—8個可以優化的方式＃1照片不加分不要放在美國，聽說雇主是不能要求求職者一定要放上照片的，但據悉，有放照片的錄取率總是能提高20%以上。

MorefromRemoteTaiwan/遠距工作/遠端工作/數位游牧DigitalNomad在台灣Aboutremoteworking/digitalnomadinTaiwan，大家好，我們是RemoteTaiwan，目前在台灣開始推廣Remoteworking/DigitalNomad文化，希望在你喜歡的地方工作，同時公司組織也找到最適合的人，讓彼此用更有效率的方式工作，希望這種靈活的工作模式能為現今的工作組織與個人生活帶入更多活力與彈性！也歡迎到FB社團討論:https://www.facebook.com/groups/remotetaiwan/ReadmorefromRemoteTaiwan/遠距工作/遠端工作/數位游牧DigitalNomad在台灣AboutHelpTermsPrivacyGettheMediumappGetstarted理想生活設計創辦人佐依Zoey2.9KFollowers「如何用你的熱情找到品牌主題？」「如何為你的自媒體找到獲利模式？」「如何讓你的部落格跳脫業配、廣告的範疇」「如何為你創造現金流，不被地點限制的工作!?」是的，我在寫這些東東。

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