以40「高齡」錄取新創 我從二度就業領悟的事｜陳怡潔 - 換日線

面試時，上線的除了主管還有一個部門同事，兩人都是年約二三十歲的女性。

她們的問題不像我預測的那麼制式，只問我為什麼對這個職位感興趣，過去的工作經驗 ... 換日線Crossing-最貼近你的國際新視野 主打 編輯部原創 策展專區 CrossingCampus 時事現場 海外職場 專欄作者 訂閱季刊 頻道 人物故事 People 國際趨勢 Trends 文史藝術 Humanities 生活風格 Lifestyle 觀點評論 Perspectives 編輯嚴選 Editors'Picks 換日線X施羅德 上架，夢想人生 關於我們 歷年季刊 團隊成員 大事記 搜尋 投書 歷年季刊 團隊成員 大事記 註冊 登入 首頁 海外職場 職涯 疫情變動創造契機！離開職場6年，以40「高齡」錄取新創──我從二度就業領悟的事 陳怡潔／在倫敦醒來 2021/08/06 22126 非當事人。

PhotoCredit：Shutterstock 如果你像我一樣，為了家庭暫時將職涯束之高閣，無論回歸職場與否，重要的是不要白度這段時光，不要忘記自己是誰、喜歡什麼、想要什麼。

近6年前我剛休完育嬰假，回當時任職的旅遊公司第一天，因為與上司在工時上無法取得共識，加上先生工作常需要出國，我毅然決定遞出辭呈，回家當全職媽媽，照料兩個學齡前的幼兒。

  遠端工作新型態，意外讓重返職場成為可能 兩個孩子上了小學後，我一直有重回職場的打算，但是旅遊業工時長、彈性少，一般的辦公室工作即使是兼職，也有固定工時和休假天數的限制，對於必須早晚接送小孩，還有寒暑假和其他各式假期要應付的我而言，實在很難找到適合的工作。

唯一可以讓我兼顧家庭的，只有學校的午餐導護工作（可參閱前文：【英國小學Midday紀實】再簡單的工作都有學問──想錄取，你得先答對這題和【英國小學Midday紀實】穆斯林同事教會我：頭巾罩袍下的女人，和我並無不同）。

在這樣的情況下，我在家附近一所小學任職了兩年，雖然工作愉快，與同事和孩子們也建立了情誼，但是我始終覺得那不是自己真正的興趣所在，很希望能找到一個能全心樂在其中的工作。

唯一可以讓我兼顧家庭的，只有學校的午餐導護工作。

（非當事人）圖／Shutterstock 2020年2月底，新冠疫情剛在歐洲蔓延開來，我碰巧在那時離職，準備用一兩個月找工作，以為疫情在這段時間內就會平息下來。

沒想到接下來長達一年多的時間，卻在反覆封城、小孩在家自學中，渾渾噩噩的度過。

身邊不少人從全職變兼職、從有業到失業，不但景氣蕭條，旅遊業更是一片慘澹，眼看「重操舊業」希望不大，我又把謀職一事放下。

今年3月，孩子終於重回學校。

5月下旬，英國倒數第二次解封後，許多公司行號開始重振旗鼓，期望慢慢回到疫情前的運作，一些去年裁員的企業，也重新招募新血，工作市場似乎有復甦的跡象。

除此之外，我也從和幾個朋友的談話中，發現疫情改變了工作生態，在家工作已成主流，過去的朝九晚五固定工時，也因此有了彈性。

以40「高齡」面試「年輕人的」新創公司 某日我抱著觀望的態度，上幾個求職網站和領英（LinkedIn）隨意瀏覽，碰巧看到一個新創公司的助理職缺。

看到「新創」（Start-up）這個字，我通常都直接跳過去──對我來說，新創公司這麼「潮」的地方，應該是二三十出頭年輕人的天下，哪有一介中年婦女的容身之地？但是吸引我眼光的，是這個公司的業務：幫旅館做網路比價行銷；而助理工作則是協助部門行政，搜尋／整合／輸入旅館資料與圖片等等──後者看起來很像我平常就在做的事。

  雖然公司性質屬於科技業，和我的本行旅遊業完全不一樣，但是從小就是旅館控的我，對於各式各樣的旅館一直有很大的狂熱；每次計畫旅行時，我都會花上好幾天甚至好幾週，查遍行程中所有旅館，比價比房型比CP值，確保訂的是喜歡的飯店與最優惠的價格。

即使沒有旅遊計畫，晚上我也經常坐在電視機前，一邊心不在焉的看影集，一邊任意輸入日期和目的地，查看有哪些旅館選項，比較各種房型和價格──熱中入迷的程度，常常讓先生搖頭嘆息：「妳愛旅館到這種程度，乾脆去訂房網站工作，這樣還有錢領！」 從小就是旅館控的我，對於各式各樣的旅館一直有很大的狂熱。

圖／Shutterstock   看著徵才廣告，我想起了這句話，心想他說的的確有道理，不如寄份履歷，反正不花什麼時間。

寄完履歷沒多久，我收到email問我能否電話面試。

和徵人的主管在電話上聊了一陣，也誠實告知家有兩小，需要彈性工時以便早晚接送、7-8月還有長達6週的暑假，其中4週已經安排了去法國和西班牙的行程。

在我過往的經驗中，只要提到相關話題，面試者通常會露出為難的神色，以委婉口吻說明配合度的重要，緊接著面試就無疾而終，因此這一次，我也做了歷史重演的心理準備。

  沒想到過了幾天，主管又來信，邀我在Zoom上面試。

幾年沒面試，用Zoom面試又是頭一次，我緊張的準備了很多「例行問答」小抄（其實是很大的A4紙張，貼滿電腦後的牆面，作弊到很誇張的程度！），心想就算這份工作沒有希望，也不能出糗得太難看！  面試時，上線的除了主管還有一個部門同事，兩人都是年約二三十歲的女性。

她們的問題不像我預測的那麼制式，只問我為什麼對這個職位感興趣，過去的工作經驗，舉例說明危機處理的能力，還有假設要去某地旅行，我會怎麼搜尋旅館等等。

我雖然自覺回答得不算太差，但離胸有成竹還很遠，而且這麼年輕有活力的團隊，應該不會想找我這樣的老人（我自己在二三十歲時，真的覺得40以上就算老人了！）拉高平均年齡，所以面試結束後，我就當沒發生過這件事，認真去英國西南部玩了一週。

即使為家庭暫離職場，也別忘了自己是誰   回到倫敦後，先生問我面試有沒有下文，我才勉為其難的（所謂不期待就不會受傷害）寄了一封email，禮貌的探聽消息。

過不到半小時，我收到回信，簡直不敢相信自己的眼睛：我竟然被錄取了！我嚇得說不出話，打電話告知先生這個結果，電話中我的口氣既震驚又沉重，先生還以為家裡出了什麼事。

     就這樣，離開職場6年的我，在完全沒有心理準備的情況下，意外的從傳統旅遊業轉入新創科技業，從只想找小孩上學時的兼職，變成每週32小時的近乎全職。

到職第一天，我走進位於牛津街旁新潮時尚的辦公室，從主管手中接過這輩子沒用過的MacBookAir，劉姥姥進大觀園大概都沒我那麼目瞪口呆──求職路一向坎坷的我，從來沒有這麼好運過。

  運氣當然是很好，但是百分比多少我不知道。

我想疫情過後整個工作環境的改變，居家／遠端工作的普及，還有產業風氣與公司文化，佔的比例應該更高。

如果有一點自我努力的成分，那大概是當全職媽媽的這幾年裡，我一直讓自己保持忙碌：受訓當母乳協會義工，做過藝文中心接待和小學午休導護，同時持續閱讀、關心時事，寫不同題材的文章等等──為的就是不和社會脫節，逼自己走出舒適圈，和生活中沒有交集的人來往。

因為這樣，現在的我反倒比年輕時開朗自信得多。

不過，我想讓主管對我留下印象的，應該是我以滿懷興奮的語氣，告訴她我對旅館近乎執迷的興趣，和我如何「把Hotels.com和Booking.com當成Tinder在逛」──每天和旅館打交道的團隊裡，大概很需要這樣的成員。

離開職場6年的我，在完全沒有心理準備的情況下，意外的從傳統旅遊業轉入新創科技業。

（非當事人）圖／Shutterstock   我沒有耀眼的工作資歷，又離開職場這麼多年，對公司的網路業務更是外行。

我有的，大概也就是一份熱情，和多年「自修」累積的旅館知識。

新東家並非知名企業，薪資待遇也只是普通，沒有什麼令人稱羨的。

把找到工作的經歷寫出來，只是想在景氣低迷、就業市場萎縮的當下，給正在求職中，或者有意重回職場，和計畫（或不得已）轉換跑道的讀者一些鼓勵：   疫情是全球性的危機，一時還不會過去，但這不表示人生不能向前進，只是在無數變動之中，等著你的可能是一條非預期的路。

過去累積的知識和經驗，即使來自休閒嗜好，或是（看似奇特的）個人興趣，在這個變動的環境裡，或許反而成為意外的敲門磚，開啟一扇不知道存在的門，通往意料之外的旅程。

  如果你像我一樣，為了家庭暫時將職涯束之高閣，無論回歸職場與否，重要的是不要白度這段時光，不要忘記自己是誰、喜歡什麼、想要什麼。

年少的夢想即使漸行漸遠，只要熱情還在，即使是以不同的形式，總有一天它會回來。

到職4週以來，雖然邊學習邊做事，經驗仍然不足，MacBook常按錯鍵，也還在適應公司年輕、自由、快速的文化，但是能夠工作、興趣和家庭三者兼顧，對我來說已經是美夢成真。

每天晚上我還是坐在電視機前，邊追劇邊查旅館，瀏覽訂房網站照片，只是現在真的「有錢領」了！ 執行編輯：賴冠穎 核稿編輯：林欣蘋 二度就業 高齡轉職 新創公司 英國職場 個人職涯 轉換跑道 關聯閱讀 高齡轉職困難嗎？矽谷軟體工程師這麼說 她年近60，二度就業成為卡車司機──競爭力與年齡無關，重要的是終身學習 作品推薦 初戀情人16年後重逢，只為與過去和解──性暴力受害者與加害者合寫的《寬宥之南》 我在英國的AZ疫苗接種實錄，兼談「疫苗護照」之我見 參考資料 TOP 陳怡潔／在倫敦醒來 台北市出生長大，16歲看了BeforeSunrise（愛在黎明破曉時）從此愛上歐洲，日夜夢想搭火車環遊歐洲各國。

中央大學法文系畢業，倫敦大學學院歐洲文化碩士，曾任職旅遊業，兼職教育業，現職一個法國人的太太，兩個跨文化小孩的媽媽，和不定期夜班部落客。

移居倫敦十七年，對這個城市仍然充滿熱情與好奇:部落格《在倫敦醒來》。

臉書專頁《在倫敦醒來》。

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