[台北] 租屋管理業務-實習房東hollowkiller PTT批踢踢實業坊

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※請各位資方配合遵守。

【公司名稱】※沒有填寫公司名稱將會被刪文。

※人資沒有填寫人資公司以及原徵人公司(共2公司)名稱將會被刪文。

時尚物業有限公司【工作職缺】租屋管理業務-實習房東【工作內容】1.有業績要求,只想賺固定薪或底薪的這份工作不適合您2.代理房東管理不動產租屋相關事宜3.開發/維護房東與投資客房屋出租事務4.協助房屋出租、點交相關作業5.具外語能力者優先錄取6.月休七天,周日可排休,週三週六定期開會不能排假其他時間皆可排7.保障底薪25,000高獎金論件計酬,良好升遷制度,業務分區負責彼此不採線8.具不動產營業員者優先錄取9.具生日禮金、年終獎金、績效獎金,穩定發展專業不動產經紀人的百萬年薪大道10.不喜歡互助合作方式之業務環境者,請勿應徵.公司訂單多,需要熱愛團隊作戰即戰力11.我們不需要王牌業務員進來,只要肯跑肯學肯做事的夥伴,公司訂單很多需要人分擔12.公司提供廣大客戶名單,不像買賣仲介不知幾個月才能成交一筆,每月挑戰穩定高收入!沒有內容會被刪文!!【徵求條件】※為保障板友就業機會平等,雇主對求職人或所僱用員工,不得以種族、階級、語言、思想、宗教、黨派、籍貫、出生地、性別、性傾向、年齡、婚姻、容貌、五官、身心障礙或以往工會會員身分為由,予以歧視。

【工作地點】台北市信義區大道路91號【工作時間】※沒有填寫工作時間將會被刪文。

09:00~19:00兩週工時超過84小時,請寫加班費【月休】※沒有填寫月休及排班制度將會被刪文。

7~8天【公司福利】三節獎金定時聚餐享團體保險生日禮金過年按公家機關假日休假月休七天,四大節日(生日假、勞工節、端午節、中秋節)當月加放一天,同業休假時間最長,讓你工作與生活兼顧婚喪禮金任滿一年特休7天禁菸禁酒禁應酬,最佳的專業不動產專業人士工作環境完善升遷制度油資津貼補助多項激勵獎金(委託王、業績王、進案王、季獎金、團隊獎金、年終獎金...)管理部有租屋補助業務行銷廣告費用由公司付費,業務只需付出您的時間與熱情請勿寫勞健保無勞健保是違法的此欄請寫額外的福利【薪資範圍】※行政院勞委會於103年7月1日起調漲基本工資為月薪19,273元※無薪資、比照國科會、比照本校規定、面議、電議,薪資不清等水桶一週25,000~無上限時薪工作請貼Part-Time板月薪未達19273一樣會被刪文【需求人數】2人【聯絡人/連絡方式】林先生/請直接將您的履歷寄至[email protected]告知從PTT得知,有營業員者優先錄取,無營業員者錄取後需上課【其他備註】https://www.17rent.com.tw我們是17RENT,專門為忙碌在外的房東還有包租公分憂解勞的好幫手。

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但隨著時代的演進,許多屋主不只擁有一間房子,租屋糾紛與調解一直是房東與包租公最頭痛的問題。

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TVBS新聞台報導:http://www.youtube.com/watch?v=sLNfXtSOll4蘋果日報地產王整版報導:http://ppt.cc/BJFj蘋果日報採訪:http://www.appledaily.com.tw/appledaily/article/property/20120724/34389384/樂屋網專題採訪:http://www.rakuya.com.tw/hnews/hnews_list/3994/2/0/1/0SMART智富月刊2012年八月專題報導:http://ppt.cc/fnKs經濟日報採訪:http://edn.udn.com/article/print.jsp?aid=563037&cid=47'好房網採訪:http://news.housefun.com.tw/news/article/14186738287.html奇摩房地產報導:http://ppt.cc/He47作者:semplice1979(sem) 2014-09-2611:22:00一天9小時,請補加班費作者:ttmaniac 2014-09-2620:59:00又po幹嘛?可以劣退嗎?繼續閱讀[台北]淡水馬偕醫院徵研究助理utby[台北]怡東人事代徵/會計人員(短期約3個月)carewell[台北]大豐有線電視(股)公司/工程技術人員(28kapiao[新北]美墨餐廳Goodday-輔大店誠徵正職人員alfa710Fw:[新聞]搶人才台積電Q4再招募2200人sony577[北部]渣打貴賓客戶開發專員-新竹eddy1217[台北]大安區住商不動產仁愛店/營管秘書z8857006[高雄]佳音英語楠梓分校徵全職專任老師ASNKA6263[台北]士林區住商不動產天母西路店/企劃z8857006[台北]社團法人中華台大松柏協會/行政助理minimaru Linksbooklink ContactUs:admin[at]ucptt.com



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