快樂工作人podcast

還是會去思考工作任務的目標、重點與過程中該注意的細節？ 魔鬼藏在細節裡。這些細節，累積起來就是個人無形的影響力。 職場溝通主管討論 photo ...

年輕時的我是個愛面子、臉皮薄的人，所以面對外界批評指責時，總感到痛苦不已，甚至會特別想要反駁，證明自己……光是他人刻意的「批評指責」，也不論是否 ...

而這兩種現象對職場生涯來說都不是好事，看看下面這個故事。 Kim Scott曾在Google擔任主管，後來轉行作家。在她生涯早期剛當上主管時，有位組員的工作表現 ...

面對職場上的批評，為什麼你應該開心？ 分享在facebook. Facebook. 很多人問我為什麼都可以保持正向，我覺得很大一個關鍵是，我有一個處世原則，我會稱他為「假定善意 ...

除了陽奉陰違的同事，職場常見的討厭行為還包括人身攻擊、看不起人、傲慢 ... 面對羞辱你能力、外表的人，要明確告訴對方感受：「你的批評讓我覺得很 ...